Team Leader (H/F)
CDI @Aero Talent Solutions Mettre en favori Partager l'offre d'emploi par emailDétail de l'annonce
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Numéro de l'annonce 24471293
Description du poste
Aero Talent Solutions recrute un(e) Team Leader H/F – Toulouse (site AIRBUS A320 / ATR)
Dans le cadre d’une prestation pour un partenaire industriel de renom, nous recherchons un Team Leader capable de superviser une ou plusieurs équipes opérationnelles sur site client.
Vos missions principales :
- Encadrer votre équipe et garantir le respect des consignes de sécurité, qualité et propreté
- Piloter l’avancement des travaux en assurant la tenue des plannings
- Veiller à la conformité des opérations avec les procédures qualité
- Gérer l’administratif RH de proximité : suivi des heures, congés, absences, EPI, entretiens, etc.
- Assurer la relation avec le client et rendre compte des indicateurs (avancement, qualité, effectifs)
- Être acteur du développement de l’activité sur site
Conditions proposées :
- Localisation : Toulouse
- Mobilité : locale
- Horaires : Équipes en 2×8 et/ou 3×8
- Contrat : CDI, temps plein
- Rémunération : entre 30 000 € et 40 000 € selon profil et grille interne
Une première expérience réussie en supervision d’équipe dans un environnement industriel ou aéronautique est indispensable.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrez une entreprise dynamique à taille humaine, reconnue pour son expertise et son innovation dans le secteur aéronautique.
- Participez à des projets variés et stimulants, contribuant au développement de solutions techniques personnalisées pour une clientèle internationale.
- Évoluez dans un environnement collaboratif favorisant le développement professionnel et personnel.
Nous étudierons toutes les candidatures avec attention et confidentialité. Seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.
Conseils pour les candidats
- Mettez à jour votre CV : Assurez-vous qu’il reflète bien vos compétences et expériences pertinentes.
- Personnalisez votre lettre de motivation : Expliquez pourquoi vous êtes le candidat idéal pour ce poste spécifique.
- Préparez-vous pour l’entretien : Soyez prêt à discuter de vos expériences et de la manière dont elles s’appliquent aux missions du poste.
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